« Recherche d’emploi : laissez la panique aux autres.  »  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Dans la quête d’un nouveau job, la panique représente un ennemi intérieur insidieux et sournois qui agit à bas bruit avec des effets dévastateurs. Ceux […]

« Après le manager coach, le manager chasseur…  »  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Le métier de chasseur de tête a longtemps été l’apanage d’experts spécialisés, capables de dénicher les meilleurs talents pour répondre aux besoins stratégiques des entreprises. Cependant, avec […]

Thème : »La fin du Télétravail n’aura pas lieu. » Par Manon le Naour, Directrice du développement d’IPRH Consultants, Formatrice en management, communication, vente, ressources humaines, auditrice. Coach certifiée.  En 2024, les deux-tiers des entreprises avaient déjà formalisé un accord de télétravail (Insee, octobre 2023) et un tiers des salariés le pratiquaient régulièrement (Dares, novembre 2024), avec un […]

Thème : »Intelligence Artificielle et RH, une reconquête de notre intelligence. » Par Manon le Naour, Directrice du développement d’IPRH Consultants, Formatrice en management, communication, vente, ressources humaines, auditrice. Coach certifiée.  Le mot collaborer (co-, laborare, travailler ensemble à un projet, à un ouvrage) offre dès à présent un aperçu concret de la dynamique entre l’humain et l’IA. […]

« Le parallélisme entre le jazz et le leadership managérial  » (Episode 3 et fin)  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Cette tribune est la troisième et dernière d’une série consacrée au parallèle entre le jazz et le leadership. Promouvoir la […]

« Le parallélisme entre le jazz et le leadership managérial  » (Episode 2)  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Cette tribune est la seconde d’une série consacrée au parallèle entre le jazz et le leadership. L’écoute est une compétence clef pour n’importe […]

« Le parallélisme entre le jazz et le leadership managérial  » (Episode 1)  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Cette tribune est la première d’une série consacrée au parallèle entre le jazz et le leadership. L’improvisation constitue un élément fondamental du […]

« Génération Z : comment motiver et fidéliser les jeunes collaborateurs (trices) pour réduire le turn-over ?  » (Episode 2) * * Episode 1 : Voir Tribune de Juillet 2024 Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach senior certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Grande démission, démission silencieuse ou […]

Dire merci autrement ! Par Manon le Naour, Directrice du développement d’IPRH Consultants, Formatrice en management, communication, vente, ressources humaines, auditrice. Coach certifiée.  Les managers sont de plus en plus sensibilisés à l’importance d’exprimer leur reconnaissance envers les collaborateurs afin d’inciter l’engagement de ceux-ci. L’ANACT définit la reconnaissance au travail comme un échange qui se joue à […]

« Femmes, façonnez votre avenir professionnel avec audace «  Par Patrick Rasandi, Fondateur et dirigeant d’IPRH Consultants, Formateur, coach certifié, Membre du Bureau du Syndicat des Métiers du Coaching. Dans le tumulte de notre époque, où chaque avancée semble à la fois porteuse d’espoir et rappel de défis persistants, la place des femmes dans le monde […]