| Techniques et comportements de négociation commerciale : entraînement intensif

Les objectifs de la formation

  • Acquérir des réflexes payants dans la conduite des négociations commerciales.
  • Garder la maîtrise de l’entretien dans toutes les situations de négociation, et face à tous types d’interlocuteurs.
  • Savoir gérer les situations difficiles.

A qui s’adresse la formation

  • Commercial, ingénieur d’affaires.
  • Manager commercial, responsable Grands Comptes, key account manager.
  • Chef de projet, consultant.
  • Cadre dirigeant, cadre supérieur participant aux négociations commerciales stratégiques de son entreprise.

Nombre de jours

  • 2

Le programme de la formation

Maîtriser les règles d’or d’une négociation gagnante

  • Préparer efficacement sa négociation :
    • objectif, plancher ;
    • exigence de départ ;
    • solutions de repli.
  • Défendre sa proposition initiale, vendre ses conditions.
  • Limiter les demandes de son interlocuteur.
  • Obtenir une contrepartie à toute concession.
  • Engager vers une conclusion profitable.

 S’adapter à tous les profils de négociateurs

  • Identifier rapidement le profil de son interlocuteur.
  • S’adapter au style de l’autre tout en gardant la maîtrise de la négociation.
  • Affronter un interlocuteur muet ou passif.
  • Faire face à l’agressivité.
  • Conduire la négociation face à un manipulateur.

Faire face aux situations de tension avec sérénité

  • Se préparer à une rencontre difficile :
    • bâtir sa stratégie ;
    • identifier ses propres ressources, celles de son interlocuteur.
  • Trouver la juste posture, physique et mentale.
  • Repérer les tentatives de déstabilisation.
  • Rétablir un rapport de forces défavorable.
  • Déjouer les pièges des négociateurs.

4 S’entraîner sur des situations concrètes de négociation

  • Utiliser les outils de la négociation commerciale en situation.
  • Repérer ses atouts, savoir les mettre en avant.
  • Connaître ses points de progrès, apprendre à les gérer.
  • Améliorer son écoute pour trouver des solutions avec le client.
  • Savoir conclure ou sortir des situations de blocage.

 

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